نکات شاخص نرم افزار ارزیابی عملکرد بنیتا

امکانات نرم افزار ارزیابی عملکرد بنیتا

1. امکان تعریف چند دوره ارزیابی در هر سال
2. امکان اضافه و حذف نمودن ارزیابی شوندگان و ارزیابی کنندگان در هر دوره ارزیابی
3. انعطاف ­پذیری در تعریف شاخص­ های مرتبط با شایستگی ­ها و عملکرد برای پست­ های مختلف در سازمان توسط مدیر سیستم
4. امکان ویرایش شاخص­ های شایستگی ­ها و عملکرد در هر دوره ارزیابی توسط مدیر سیستم
5. امکان تعریف سوالات یا زیر شاخص ها هم به صورت کمی و هم به صورت کیفی
6. امکان تعریف چند سازمانی  برای حوزه های مختلف یا شعب و نمایندگی ها ی مجموعه در قاب نرم افزار مستقر
   
7. اجرای نرم افزار بر بستر وب و موبایل
   
8. قابلیت تعریف وزن­ های جداگانه برای هر یک از شاخص ­های ارزیابی
9. قابلیت تعریف وزن­ های مختلف برای شاخص­ های مختلف در بخش های مختلف
10. قابلیت تعریف وزن­ های جداگانه برای نظرات هر یک از ارزیابی کنندگان
11. امکان اخذ گزارش­ های متنوع از نتایج ارزیابی ها در هر دوره
12. سيستم گزارش­ گيري كامل و منعطف با بيش از20 نوع گزارش
13. ايجاد جديدترين گزارش­ های سيستمي (نموداری)
14. گزارش بر اساس شاخص ­ها و زیرشاخص های مختلف
15. گزارش بر اساس کمترین و بیشترین شایستگی­ های سازمان
16. امکان مقایسه روند هر شاخص به تفکیک افراد مختلف در سطوح مختلف سازمان در طی دوره­ های مختلف ارزیابی
17. انجام تحلیل­ های آماری بر روی نتایج ارزیابی­ ها
18. شناسايي نقاط قوت و فرصت­ هاي بهبود ارزيابي شوندگان
19. جهت­ دهي به برنامه ­هاي آموزشي( مشخص شدن نیازهاي آموزشي از طريق نقاط قوت و فرصت­ هاي بهبود)
20. برگزاري ارزيابي به صورت كاملاً محرمانه
21. انعطاف­ پذيري نرم افزار و قابليت ايجاد تغييرات در نرم افزار
22. امکان ایجاد فرم ­های خاص برای شاخص­ های خاص مربوط به حوزه ­های تعریف شده
23. امکان ایجاد سطوح دسترسی برای فعال شدن فرم­ های خاص برای هر یک از گروه­ های کاربری
24. ارزیابی براساس ویژگی­ های هر شغل

کتاب شاخص های اندازه گیری ارزیابی عملکرد بر مبنای مدل 360 درجه